#1 Jokaista puolen päivän valmennusta kohti tiimimme haastattelee 4-5 henkilöä yrityksestänne. Näin ongelmat voidaan hahmottaa useista näkökulmista, asemista ja työtehtävistä käsin.

#2 Haastattelut auttavat meitä identifioimaan keskeisimmät haasteenne. Niiden pohjalta käsikirjoitamme kaksi kohtausta, jotka käydään kanssanne läpi ennen valmennusta.

#3 Tiimimme näyttelijät harjoittelevat kohtaukset ja suunnittelevat koulutuksen fasilitoinnin.

#4 Simuloiduissa kohtauksissa osallistujat ovat aktiivisessa vuorovaikutuksessa ammattinäyttelijöiden kanssa. Näyttelijät arvioivat osallistujien vaikuttamistaitoja ja antavat rakentavaa palautetta. Kolmen tunnin koulutus järjestetään teidän tiloissanne.

#5 Jaamme osallistujille palautekaavakkeen, joka antaa arvokasta lisätietoa valmennuksen vaikuttavuudesta ja haasteista, joihin fokusoida seuraavaksi.